Notícia sobre emprego

Leroy Merlin abre vagas para jovens - 19.02.2009

Em meio a um cenário de crise econômica mundial, a Leroy Merlin aposta na força do varejo brasileiro e investe na contratação e formação de colaboradores, agora por meio do Programa Jovens Profissionais. O Programa quer atrair jovens com 2 ou 3 anos de carreira profissional que desejam se desenvolver em uma empresa que valoriza o profissionalismo, o desenvolvimento das pessoas e que tem um ambiente de trabalho informal e de colaboração. Os profissionais devem ter formação superior em Administração de Empresas, Engenharia, Marketing, Arquitetura, Economia, Contabilidade ou Logística ou ter pós-graduação nestas respectivas áreas. “Estamos entusiasmados com o lançamento desse programa. Ele amplia a nossa possibilidade de captar e desenvolver profissionais oriundos de outros segmentos do mercado, que virão somar à nossa equipe. A diversidade permite o desenvolvimento de todos. A troca de experiências e o compartilhar do conhecimento, entre os nossos colaboradores e os novos profissionais, criarão um ambiente de grande aprendizado, que é uma das marcas da Leroy Merlin”, afirma Julieta Nogueira, diretora de Recursos Humanos da Leroy Merlin Brasil.O Programa tem duração de 12 meses. O jovem profissional será contratado como Gerente, vai participar de treinamentos e atuar de forma prática em alguma de nossas lojas. Durante este período, o colaborador desenvolverá um projeto, sob a coordenação de um “tutor”, que será apresentado ao final do programa.As áreas da loja previstas para atuação são: Atendimento ao Cliente, Comércio, Logística ou Gestão (Adm / Financeiro da loja).

As inscrições deverão ser feitas pelo site www.leroymerlin.com.br até final de março de 2009. Depois de realizar testes online de Lógica e Atualidades, os selecionados participarão de dinâmicas de grupo e entrevistas individuais. A contratação deverá ocorrer em junho.